参謀学Lab.

世の中にはとても多くの仕事があります。誰もがうらやむ仕事もたくさんありますが、コンサルタントは「怪しい」「信用できない」といったイメージを持たれることも多い職業です。今回 ...

はじめに高度経済成長期以降、日本には“三種の神器”と呼ばれた労働慣行があります。ジェームズ・アベグレンという経営学者が提唱した「終身雇用」「年功賃金」「企業別組合」の三つを指します。個力よりも組織 ...

参謀の特長: 人事系の業務全般を網羅。特に採用・人材育成に関する経験が豊富である。自らの経験と経営学を学んだ視点を活かし、経営戦略と人材マネジメントの高い次元での整合を目指す。

以前、こちらのコラムで、契約書（書面）を作ることの重要性を書かせていただきました。契約書は、決め事をあらかじめ文書にしておくことで、揺るがない事実を確定させるものです。これにより、後日 ...

ビズリーチのCMをご覧になった方も多いのではないでしょうか？求職者の視点から、「あんな会社、こんな会社から直接スカウトが来るなんて。すごいなビズリーチ！」というものです。何か違和感を覚 ...

中国やインドなど新興国成長のニュースが日々飛び込んできます。一方、日本経済はバブルを過ぎ、失われた20年、30年と言われて久しいなか、事業再生を目指して様々な取り組みを行う企業が多いと ...

参謀の特長: 大学卒業後、20年以上にわたって電機メーカーにてモノづくりに従事。管理畑を中心に経験を重ね、新興国での海外赴任も経験するなど、モノづくりの上流から下流までを経験。それらの経験を活かして、現在は赤字事業の経営再建に取り組み中。

自らの経験にMBAの経営理論を加え、経営現場をサポートします。

人手不足に悩む経営者の声を聞く機会が、最近では特に多くなってきました。言わずもがな、労働力は完全に売り手市場と化しています。小規模企業の場合は特に、人材の確保が難しくなっていますから ...

参謀の特長: ベルロジック株式会社　代表取締役

経営学修士（MBA）メンバーの中でも、異色の経歴を持つ。
前職は、事業者向け専門の「ナニワの金融屋」であり、30代後半までの15年間の経験の中で、約500社を超える倒産と間近に関わってきた。
自称マネジメント数学研究家（暇さえあれば、ビジネスと数学の交わり方をユーモアたっぷりに伝える工夫をしている）。

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